Кризис бонусу не помеха

Причем “Газпром” увеличил выплаты в 2009 г. на 25% — несмотря на рекордное падение добычи.

В 2009 г. “Газпром” поставил рекорд по падению добычи, а его экспорт рухнул на 11%. Но выплаты правлению выросли на 25% до 1,044 млрд руб. (против 834 млн руб. год назад), о чем сообщается в опубликованном вчера отчете концерна за I квартал по РСБУ.

Правда, в 2008 г. в правлении “Газпрома” было две замены. Но если считать в среднем, доход каждого из 17 топ-менеджеров в прошлом году мог составить около 61 млн руб., или $161 000 в месяц по среднему курсу.

Средняя зарплата топ-менеджера “Газпрома” — почти 23,8 млн руб. за год (около 2 млн руб., или $62 400, в месяц), следует из данных отчета. Средняя сумма премий на каждого — 26 млн руб., бонус — около 2 млн руб. Остальное — “льготы” и “прочие выплаты”. Что это, в отчете “Газпрома” не раскрывается. А сравнить с 2008 г. нельзя: раньше концерн таких деталей не сообщал.

“Газпром” — самая дорогая компания страны и одна из самых щедрых. По данным Forbes, в 2009 г. гендиректора российских нефтегазовых компаний получали в среднем по $145 800 в месяц. И этот показатель снизился по сравнению с 2008 г. на 8%. Средние доходы вице-президентов составляли $58 000-68 000 в месяц. По разным должностям была и разная динамика — от 8% роста до 17% снижения. “Газпром” с 25%-ным повышением выбился из общей статистики.

Представитель концерна оставил вопросы издания без ответа. А с другой госкомпанией сектора — “Роснефтью” — сравнить цифры нельзя: она не раскрывает в отчетах по РСБУ доходы топ-менеджеров.

Второй производитель нефти в России — “Лукойл” увеличил выплаты правлению на 13% до 875,5 млн руб., говорится в его отчете по РСБУ за I квартал. Правда, в первом полугодии 2008 г. у “Лукойла” было 14 топ-менеджеров, весь оставшийся период — 15. Так что усредненные выплаты на человека выросли только на 9% до 58,4 млн руб. ($153 300 в месяц). Что не намного меньше, чем у “Газпрома”, и значительно выше средних показателей из рейтинга Forbes. Больше всего у “Лукойла” выросли премии — на 16% (почти до 27 млн руб. в среднем на человека), следует из материалов компании.

Но главный рекордсмен в секторе по росту выплат — это “Транснефть” (из крупнейших компаний, которые раскрывают подобные данные). В 2009 г. суммарные доходы ее топ-менеджеров выросли в 3,5 раза до 368,6 млн руб., следует из отчета монополии за I квартал. Однако этот показатель еще сложнее анализировать, чем у “Газпрома” и “Лукойла”: в 2008 г. в правлении “Транснефти” было восемь человек, а в 2009 г. оно постепенно выросло до 10. Усредненный показатель на человека — 39,8 млн руб. (или почти $105 000 в месяц), вдвое больше, чем в 2008 г. И это уже ближе к средним показателям Forbes.

Представитель “Лукойла” вчера вечером не смог прокомментировать рост выплат. Связаться с представителем “Транснефти” не удалось.

Елена МАЗНЕВА